La mayoría de los automovilistas en Louisiana y en otros lugares probablemente pueden atestiguar que no importa a qué hora del día o de la noche que viajan en la carretera o interestatal, es probable que compartir la carretera con semirremolques y camiones con remolque. Si bien estos grandes camiones son esenciales en el comercio intraestatal e interestatal, estos vehículos masivos también plantean riesgos, ya que podrían ser la causa de un accidente de camión grave o incluso mortal.
La seguridad de los camiones se basa en las políticas de las empresas de transporte, en el cumplimiento de las normas federales de transporte y en la formación del conductor. Sin embargo, incluso un camionero bien formado que conozca bien las normas y reglamentos podría verse influido por su empleador, especialmente cuando existe un incentivo monetario.
¿Cómo influye la remuneración fatiga del camionero? Según las investigaciones actuales, los salarios de los camioneros son demasiado bajos, lo que les obliga a trabajar muchas horas para ganarse la vida dignamente. Con el fin de ganar más dinero semanal y mensualmente, los camioneros a menudo trabajan horas extremadamente largas, superando los límites legales. Esto aumenta las posibilidades de fatiga de los camioneros.
Un conductor de camión fatigado supone muchos peligros y riesgos en la carretera porque no está totalmente alerta. Esto significa que tendrán una respuesta retardada si cruzan la línea central, se salen de la carretera o se acercan a un vehículo, una señal de stop o una señal de tráfico. Así pues, se cree que un aumento del pago por milla ayudará a reducir las posibilidades de que los camioneros trabajen horas que superen las normas actuales. A su vez, esto podría reducir los accidentes causados por camioneros fatigados.
Los perjudicados en un accidente de camión deben tomarse el tiempo necesario para comprender la causa. Esto podría ayudar a la víctima a determinar cómo se produjo el accidente y quién es el responsable. Si la culpa es de un camionero negligente e incluso de una empresa de transporte negligente, una demanda por lesiones personales podría ayudar a responsabilizarlos y, al mismo tiempo, ayudar a recuperar la indemnización por pérdidas y daños.
Fuente: Gobytrucknews.com, "Los investigadores estudian la relación entre la retribución y la fatiga del conductor